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By communications IQÉ

Poste d’enseignement en ébénisterie (Cintrage)

L’Institut québécois d’ébénisterie (IQE) est à la recherche d’une personne chargée du cours Cintrage, offert dans le cadre de la formation collégiale Techniques de métiers d’art, option Ébénisterie artisanale.

Ce cours se donnera les jeudis de 8 h à midi pendant la session d’hiver 2026 aux personnes étudiantes de deuxième cycle (session 4). La session débutera le 26 janvier 2026 et se terminera officiellement le 29 mai. La personne devra être disponible pour participer à un comité matière qui se déroulera dans la semaine du 19 janvier (date à confirmer).

Date limite pour postuler : dimanche 16 novembre 2025, 23 h 59.
Pour plus d’informations, contactez la direction des formations : guy.langevin@mmaq.com

À PROPOS DE L’INSTITUT QUÉBÉCOIS D’ÉBÉNISTERIE (IQE)

L’IQE est un organisme culturel à but non lucratif dédié aux métiers d’art, plus spécifiquement à l’ébénisterie artisanale. Sa mission est d’initier, d’inspirer et de cultiver l’excellence dans l’art de l’ébénisterie. 

Créé en juin 1992 dans le cadre de la mise en place du Plan national de formation en métiers d’art, l’IQE est un lieu de formation, un centre de recherche ainsi qu’un centre de diffusion et de soutien au milieu professionnel de l’ébénisterie. Partenaire du Cégep Limoilou et du Centre de formation et de consultation en métiers d’art (CFCMA), l’Institut québécois d’ébénisterie est la seule école-atelier dans l’est du Québec à dispenser l’enseignement des cours spécifiques du programme DEC – Techniques de métiers d’art, option Ébénisterie artisanale. 

En savoir plus.

DESCRIPTION GÉNÉRALE DU COURS

Placé en session 4, le cours Cintrage s’appuie sur les habiletés techniques développées durant le premier cycle de la formation. Il vise l’apprentissage des techniques de cintrage des composants et contribue à enrichir et à consolider les connaissances liées au comportement des fibres des bois massifs et des matériaux dérivés du bois. Il favorise l’autonomie de l’étudiant qui aura à choisir la meilleure technique de cintrage à utiliser pour obtenir le résultat escompté dans la réalisation de ses projets.

Le cours Cintrage permet à l’étudiant d’interpréter et d’analyser les réactions des composants, le comportement des fibres des bois massifs et des matériaux dérivés du bois soumis au cintrage. Il lui permet aussi de développer son habileté à exécuter des montages, à fabriquer des gabarits et autres accessoires qui lui permettront de cintrer des composants. Suite à ce cours, la personne étudiante sera en mesure de comprendre et d’établir les relations entre les structures internes et les caractéristiques des matériaux en lien avec les différents procédés de cintrage. De plus, la personne étudiante sera amenée à percevoir les particularités des méthodes de façonnage et d’assemblage des pièces cintrées.

Elle se familiarisera avec différents matériaux propres au cintrage utilisés en ébénisterie, et expérimentera des techniques de base lui permettant d’enrichir son travail d’ébénisterie artisanale. Finalement, les apprentissages liés à ce cours faciliteront la réalisation des projets prévus dans les cours du deuxième cycle de formation, notamment Meuble plaqué galbé et Ouvrage sur commande, ainsi que Ouvrage artistique, Prototype de série et Réparation en ébénisterie dans le troisième cycle de formation.

RESPONSABILITÉS

  • La préparation du cours, du laboratoire et du matériel ; 
  • La production du matériel pédagogique nécessaire (plan de cours, instruments d’évaluation formative et sommative des apprentissages, notes de cours) ;
  • La prestation du cours et du matériel ;
  • Le respect et l’application des règlements, politiques et directives de l’Employeur reliés à l’enseignement ou à la santé et la sécurité au travail ; 
  • La correction des travaux et des examens ; 
  • La remise des notes ; 
  • L’application du régime pédagogique en vigueur ;
  • La présence aux différentes réunions tenues selon les dispositions de la convention ou convoquées par l’Employeur. 
  • La personne salariée est tenue d’accomplir son travail selon l’horaire prévu ou convenu par la suite avec l’Employeur. 
  • La personne salariée ne peut être tenue d’enseigner à des personnes qui ne sont pas inscrites au cours qu’elle dispense sous réserve qu’occasionnellement, elle puisse être appelée à participer, dans le cadre de son cours, à faire la promotion de certains programmes comme Étudiant d’un jour.
  • La personne salariée a accès à l’atelier pour les personnes enseignantes de l’Institut québécois d’ébénisterie pour des besoins pédagogiques, pour monter les cours et fabriquer du matériel didactique. Cet accès est permis aux heures d’ouverture.
  • La personne salariée a accès à l’atelier pour les personnes enseignantes de l’Institut québécois d’ébénisterie pour des besoins pédagogiques, pour monter les cours et fabriquer du matériel didactique. Cet accès est permis aux heures d’ouverture.

APTITUDES PERSONNELLES

  • Autonomie
  • Bonnes aptitudes relationnelles et communicationnelles 
  • Sens de l’organisation 
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Adaptabilité

EXIGENCES

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en ébénisterie et cinq (5) années d’expérience reconnue ou dix (10) années d’expérience reconnues de travail en ébénisterie. 
  • Statut professionnel d’artiste, d’artisan ou d’artisane, au sens de la Loi S-32.1 : https://www.legisquebec.gouv.qc.ca/fr/document/lc/s-32.1

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Type de poste : contractuel – syndiqué
  • Date de début : session débutant le 26 janvier 2026
  • Horaire : les jeudis, de 8 h à midi.
  • Nombre d’heures par semaine : 4 heures par semaine.
  • Durée de la session : 15 semaines.
  • Salaire : le salaire du personnel enseignant est appliqué selon l’échelle déterminée dans la convention collective du syndicat de l’IQÉ.
  • Lieu de travail principal : Institut québécois d’ébénisterie (14 rue Soumande, Québec, QC)

Pour postuler : Transmettre lettre d’intérêt et curriculum vitae à : guy.langevin@mmaq.com, au plus tard le dimanche 16 novembre 2025, 23h59. 

Postuler

*Seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées. 

**L’IQÉ, en conformité avec la Loi sur l’équité salariale, s’assure d’offrir à une personne occupant un emploi féminin le même salaire qu’à une personne occupant un emploi masculin équivalent, même s’il est différent.

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